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SUMMARY:IFS Food version 8 : exigences et application
DESCRIPTION:Objectifs \n\n\n\n• Identifier les exigences du référentiel \n\n\n\n• Identifier les différences et similitudes avec d’autres référentiels \n\n\n\n• Savoir interpréter les exigences du référentiel IFS v8 \n\n\n\n• Connaître les modalités d’audit IFS \n\n\n\nPublic visé \n\n\n\nResponsable et collaborateurs des services Qualité\, Production\, R&DDirection \n\n\n\nIntervenant \n\n\n\nIngénieur expert du CTCPA \n\n\n\nDurée \n\n\n\n2 sessions de 3h30 (soit 7h) en distanciel (13h30 à 17h) \n\n\n\n\nVoir Programme / Coût
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SUMMARY:Mieux attirer les candidats grâce à sa stratégie de recrutement
DESCRIPTION:Objectifs \n\n\n\n• Questionner leurs pratiques actuelles et les faire évoluer pour mieux attirer de candidats \n\n\n\n• Identifier les tendances actuelles \n\n\n\n• Définir sa stratégie de recrutement et son approches candidats \n\n\n\n• Choisir les méthodes et outils de recrutement les plus adaptés selon son entreprise et ses postes \n\n\n\nPublic visé \n\n\n\nToutes fonctions RH ou Managers opérationnels en charge de recrutements\, Dirigeants ; Directeur d’établissement \n\n\n\nIntervenant \n\n\n\nManager consultant au sein du cabinet Actiforces \n\n\n\nDurée \n\n\n\n2 sessions de 3h30 (soit 7h) en distanciel (9h à 12h30) \n\n\n\n\nVoir Programme / Coût
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CATEGORIES:Formation
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